외교부

우리부는 개방형 직위로 지정된 감사관 직위에 대하여 다음과 같이 공개채용하고자 공고하오니, 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

                                                                    2004. 7. 12.

                                                                    외교통상부장관

1. 임용직위 : 외교통상부 '감사관'

   가. 임용신분 : 계약직공무원(민간인 등) 또는 외무공무원

   나. 주요업무내용

        1) 외교통상부 본부 및 재외공관 감사

        2) 직원 근무기강 확립

        3) 민원서류 처리·조정

        4) 산하단체 감사

2. 임용기간 : 최초 2년 (근무실적 양호시 최초임용시부터 총기간 5년 범위내 연장 가능)

   ※ 임용기간 만료후 공개모집 절차를 거쳐 재임용 가능

3. 신분 및 대우

    ㅇ 경력직공무원으로서 전보·승진·전직 등을 통해 해당직위 임용이 가능한 경우에는 외교통상직(또는 외무행정직) 공무원으로 임용

    ㅇ 동 이외의 모든 경우(민간인사 임용 등)에는 채용계약을 통해 해당직위에 보임되고, 계약기간동안 [국가공무원법] 및 [계약직공무원규정]에 의한 '계약직공무원'으로서의 신분 유지

    ㅇ 보수는 [공무원보수규정], [공무원수당규정] 등 보수관련 규정에 의거하여 책정

        -   계약직공무원으로 임용되는 경우 연봉 상한액의 제한은 없으며, 연봉하한액은 51,567천원으로 구체적인 금액은 채용예정자의 능력·자격·경력 등을 고려하여 협의 결정함

        -   경력직공무원으로 임용되는 경우 연봉 외에 관련규정 및 지침에 따라 소정의 개방형직위보전수당을 지급 가능

4. 응시자격요건

    ※  국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 1에 해당하지 않는 자로서 다음의 응시자격요건을 갖춘 경우 응시할 수 있음.

    1) 외국어요건

        ㅇ [외무공무원인사복무및교육훈련에관한예규](외교통상부 예규)에 규정된 외국어등급기준 5등급(TOEFL 227(CBT)점/567(PBT)점, TOEIC 790점, TEPS 700점, LATT 64점, 외국어대 어학검정 70점, 외교안보연구원 어학검정 5급 이상의 영어성적을 취득하거나 또는 시험일 기준 5년 이내에 1년 이상의 해외유학, 해외근무 경험)에 해당하는 자

    2) 경력요건 (아래 요건중 1개 해당자)

        (학위 기준)

        ㅇ 석사학위 이하 : 공무원/민간(민간기업 정부산하단체 대학 또는 연구소 등) 경력 10년 이상인 자로서 관련분야에서 공무원/민간 경력 4년 이상인 자

        ㅇ 박사학위 소지자 : 법학, 정치·외교학, 행정학, 경제학, 경영학, 회계학 또는 기타 업무관련 분야의 박사학위 소지자로서 공무원/민간 경력 7년 이상이고, 관련분야에서 공무원/민간 경력 4년 이상인 자

        (자격증 기준)

        ㅇ 공무원/민간 경력 7년 이상인 자로서 변호사 또는 공인회계사 자격증 소지후 관련분야 경력 4년 이상인 자

        (경력 기준)

        ㅇ 공무원 : 관련분야 경력 2년 이상인 자로 3급 이상인 자(상당포함), 관련분야 경력 4년 이상인 자로 4급인 자

                        * 외무공무원의 경우, 관련분야 2년 이상인 자로 최초 과장 또는 참사관 임용후 5년 이상의 보직경력 보유자

        ㅇ 민  간 : 관련분야 경력 3년 이상 부장급 3년 이상인 자

        ※ 관련분야 :   감사, 사정, 민원 또는 이와 관련된 분야

    3) 실적요건 (경력요건 미달시 대체적용 가능)

        ㅇ 감사, 사정, 민원 관련분야에서 국내외 유명기관으로부터 수상경력 또는 관공서, 기업분야에서 행정관리·경영·회계분야의 혁신 등 탁월한 업무실적을 소지한 자

5. 시험일정 및 평가방법

    가. 시험일정

        ㅇ 2004.7.27경  선발시험

            - 구체 시험일자 및 장소는 추후 개별통지

    나. 평가방법

        ㅇ 형식요건 충족자(응시자격요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는 응시자)에 대하여 '서류전형' 및 '면접시험'을 통해 다음의 요건을 심사

            -   전문가적 능력, 전략적 리더쉽, 문제해결 능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상능력 등

        ㅇ 다음의 능력을 갖춘 자에 대하여는 그 수준에 따라 소정의 가산점 부여

            -   외국어능력 : 영어구사력

                *   제2외국어 (불어, 독어, 러시아어, 서반아어, 중국어, 일어) 능력도 고려 가능

            - 정보화능력 : 컴퓨터 활용능력 (인터넷)

6. 제출서류

    ㅇ 응시원서(임용예정직위 명기, 사진부착), 이력서(소정양식),

      직무수행계획서 각 1부, 여권사진 10매

        *   직무수행계획서에는 임용직위 담당업무 추진계획을 기술

            (A4용지 5매 내외 분량, 별도양식 없음.)

    ㅇ 경력증명서, 학위증 사본, 자격증 사본(해당자), 외국어능력 증빙서류(원본), 학위 또는 연구논문

7. 응시원서 교부 및 접수

    ㅇ 접수기간 : 2002.7.12(월)-7.22(목) (도착일기준)

    ㅇ 원서교부·접수처 : (110-051) 서울시 종로구 도렴동 95-1 1612호

                               외교통상부 외무인사기획담당관실(운영)

        * 응시원서 및 이력서 양식은 첨부문서를 출력하여 사용

    ㅇ 접수방법 : 우편접수 또는 방문접수

    ㅇ 안내전화 : (02) 2100-7136, 7142 (담당 : 조성준, 송시진 외무관)

8. 기타사항

    ㅇ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견되는 경우에는 임용을 취소할 수 있음.

    ㅇ 접수된 서류는 반환하지 않음.

    ㅇ  기타 상세한 내용은 외교통상부 외무인사기획담당관실(☎2100-7136, 7142)로 문의하거나, 외교통상부 인터넷 홈페이지(www.mofat.go.kr) 및 중앙인사위원회 인터넷 홈페이지(www.csc.go.kr)를 참조하기 바람.

2004. 7. 12

외교통상부장관